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村民私合电闸致人死亡编制

2020-11-18 07:20:59来源:励志吧0次阅读

村民私合电闸致人死亡

两村民因急于用电,擅自将供电的开关总闸合上,导致正在检修电路的电工触电身亡。用工单位按照《工伤保险条例》规定支付工亡者亲属赔偿金后,到法院提起诉讼,向两村民追偿公司已支付给工亡者亲属的赔偿1、新浪的一切都是为了内容金。都安瑶族自治县人民法院审理后,认定用工单位的起诉没有法律依据,判决驳回其诉讼请求。

电工触电死亡公司赔偿47万余元

常晓柳系都安县某电业公司聘用的工人,具有高压电工作业资质。2012年6月12日,因天气炎热,都安县地苏乡供电所35Kv高岭变电站10Kv保安907线安阳支线发生单相接地故障跳闸。下午2时许,电业公司指派常晓柳等6人前往实地排查该线路故障。

当天19时11分,都安县保安乡村民卫德阳见天色已黑,而自己又需要用电,以为电工已经维修好线路,只是忘了合上电闸开关,遂约上同村村民卫君雪带上私存的高压拉杆来到本村安阳支线电总开关处,将支线电总开关合上,导致正在对该支线高压电进行检修作业的常晓柳当即触电身亡。

事故发生后,电业公司依据《工伤保险条例》的相关规定,与常晓柳近亲属达成《工伤保险待遇补偿协议》,一次性支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金、工亡补助金等共计47.6万余元。同日电业公司依约支付完毕。

公司代位追偿向侵权行为人索赔

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事故经有关部门调查后,确认这起触电事故系卫德阳、卫君雪擅自用私藏于卫君雪家的高压拉杆将电总开关合上造成,电业公司对此没有任何过错。为此,电业公司认为这起事故造成的损害后果应由卫德阳、卫君雪承担。于是,电业公司向卫德阳、卫君雪追偿公司已支付给常晓柳家属的各项经济损失共计47.6万余元。

事故发生后,卫德阳、卫君雪与常晓柳的近亲属签订了《调解协议》,由两人赔偿各项损失共计7万元,并获得了常晓柳亲属谅解,法院以犯以危险方法危害公共安全罪分别判处卫德阳、卫君雪有期徒刑3年,缓刑3年。因此,对电业公司的赔偿要求,卫德阳、卫君雪均予以拒绝。无奈之下,电业公司向都安县人民法院起诉,请求判令卫德阳、卫君雪支付给电业公司赔偿金47.6万余元,并承担本案诉讼费用。法院依法受理了该案。

常晓柳生前是我公司所聘用的工人,具有高压电工作业资质,事故发生后,经有关部门调查及法医检验鉴定,本事故的发生,完全是由于卫德阳、卫君雪实施的违法行为导致,我公司对此并无过错,不应承担任何赔偿。法院开庭审理此案时,电业公司如是说。

电业公司还认为,常晓柳触电死亡后,公司一次性支付其家属的47.6万余元,系替代卫德阳、卫君雪承担的赔偿,现公司有权向侵权人追偿赔偿款,以维护自己的合法权益不受侵犯。

卫德阳、卫君雪则辩称,事故发生后,他们已经对死者家属进行了赔偿并获得谅解,且自己已经受到刑事处罚,故不应该再承担赔偿,请求法院驳回电业公司的诉讼请求。

主张没有依据诉讼请求不予支持

法院经审理查明,事故发生时,电业公司没有依照《工伤保险条例》的规定为雇工缴纳工伤保险费。

都安县人民法院认为,常晓柳系电业公司聘用的电工,其在受公司指派进行电路检修时触电身亡应属工伤,依法享有工伤保险赔偿权,第三人的侵权行为并不影响劳动者获得工伤保险赔偿的权利。根据《劳动法》、《工伤保险条例》等相关法律法规的规定,用人单位应当参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。用人单位没有为职工缴纳工伤保险费的,工伤事故发生后,由用人单位承担该职工的工伤保险待遇。

法院认为,本案中,因卫德阳、卫君雪的侵权行为导致常晓柳因工死亡后,本可由工伤保险基金对受害者家属进行充分救济,给以家属工亡保险待遇,因电业公司没有履行缴纳工伤保险费义务,故该保险待遇应由该公司来承担。电业公司依据《工伤保险条例》第62条的规定向常晓柳近亲属支付工伤保险补偿金,系由于其不履行法定义务所致,该项赔偿金不能转嫁由第三人承担。

根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定,因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害构成工伤的,该劳动者既是工伤事故中的受害员工,又是侵权行为的受害人,有同时获得工伤保险赔偿和人身侵权赔偿的权利。该条解释确定了劳动者对于侵权第三人有独立的赔偿请求权,但法律并未赋予用人单位履行工伤赔偿义务后享有代位求偿权。

综上,法院认定电业公司起诉请求卫德阳、卫君雪连带赔偿给公司因常晓柳触电死亡所造成的经济损失,没有法律依据,不予支持。

近日,都安县法院作出判决,驳回电业公司的诉讼请求。案件受理费8447元,由电业公司负担。

宣告判决后,当事人均不提出上诉,一审判决已经发生法律效力。

【相关法规】

《工伤保险条例》

第62条:用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。

依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。

最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》

第12条:依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。

因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿的,人民法院应予支持。

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